BANJARBARU — Sekretaris Daerah Provinsi Kalimantan Selatan H Muhammad Syarifuddin menutup Pelatihan Kepemimpinan Administrator (PKA) Angkatan III Tahun 2026 di Aula Kampus 1 Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah (BPSDMD) Kalsel, Banjarbaru. Pelatihan ini diikuti 40 pejabat administrator dari pemerintah provinsi, kabupaten/kota, dan instansi vertikal se-Kalsel.
Dari jumlah itu, 15 peserta mendapat predikat Sangat Memuaskan. Lima nilai tertinggi diraih Muhammad Ramadani, Rizki Akbar, Denni Jumanson Naibaho, dr. Sarah Hidayani, dan dr. Fathullah.
Penutupan ditandai pelepasan tanda peserta secara simbolis kepada dua perwakilan, dilanjutkan penyerahan piagam penghargaan bagi lima peserta terbaik. Perwakilan peserta juga menyerahkan plakat kenang-kenangan kepada Kepala BPSDMD Kalsel Faried Fakhmansyah.
Kompetensi Kepemimpinan Jadi Kunci Pelayanan Publik
Syarifuddin membacakan sambutan Gubernur Kalsel H Muhidin yang menekankan pentingnya peningkatan kompetensi kepemimpinan bagi pejabat administrator. Menurutnya, PKA bukan sekadar pemenuhan persyaratan kedinasan, tetapi harus meningkatkan kapasitas peserta dalam menjalankan tugas kepemimpinan.
"Setiap pemimpin perlu terus mengembangkan kompetensi, keterampilan, kemampuan adaptasi, komunikasi, serta kemampuan manajerial. Seorang pemimpin juga harus mampu menjadi panutan dan memberikan teladan yang baik di lingkungan kerjanya," ujar Syarifuddin.
Gubernur Muhidin juga menyoroti keberlanjutan aksi perubahan yang dirancang peserta. Inovasi dari proyek perubahan dinilai harus memberi manfaat nyata bagi organisasi dan masyarakat.
Proyek Perubahan Diminta Tidak Berhenti di Ruang Pelatihan
Peringatan disampaikan agar aksi perubahan tidak berhenti setelah pelatihan selesai. Proyek tersebut harus terus dikelola dan dikembangkan supaya berdampak pada peningkatan kinerja organisasi.
"Jangan sampai aksi perubahan hanya untuk memenuhi syarat pelatihan. Aksi perubahan harus benar-benar menjadi terobosan yang memberikan manfaat untuk orang banyak," tegas Muhidin dalam sambutan yang dibacakan Syarifuddin.
Harapan serupa disampaikan agar peserta kembali ke instansi masing-masing dengan semangat baru sebagai pemimpin yang percaya diri, memiliki kecakapan manajerial, serta mampu memahami perencanaan, penganggaran, dan mitigasi risiko.
"Peningkatan kualitas kepemimpinan menjadi semakin penting bagi Kalimantan Selatan yang memiliki posisi strategis sebagai gerbang logistik Kalimantan. Karena itu, peningkatan kinerja organisasi, baik dalam aspek perencanaan, pelaksanaan maupun pengawasan, perlu terus dilakukan. Dari seluruh pejabat administrator yang telah dilatih, kita berharap lahir aksi-aksi nyata yang mampu mengubah dan meningkatkan kinerja organisasi secara maksimal," kata Syarifuddin.
Ikrar Alumni dan Harapan Implementasi di Instansi
Usai upacara penutupan, Syarifuddin berpesan agar seluruh peserta mengimplementasikan proyek perubahan di instansinya masing-masing setelah pulang. Ia menyebut pelatihan ini bisa menjadi role model bagi rekan-rekan yang belum mengikuti kegiatan serupa.
"Kita harapkan proyek perubahan yang dilakukan oleh para peserta ini benar-benar nantinya diimplementasikan di instansinya masing-masing setelah pulang. Mudah-mudahan ini sebagai role model bagi rekan-rekan yang belum melaksanakan kegiatan ini. Karena selama pelatihan di sini mendapat pembelajaran tentant banyak hal, seperti kepemimpinan, manajerial dan juga mitigasi risiko. Mudah-mudahan ini benar-benar nantinya dilaksanakan di instansi masing-masing," harap Syarifuddin didampingi Kepala BPSDMD Kalsel Faried Fakhmansyah.
Upacara penutupan turut dihadiri para pejabat struktural dan widyaiswara BPSDMD Kalsel, pejabat administrator, pejabat pengawas, pejabat fungsional, serta undangan dari provinsi dan kabupaten/kota di Kalsel. Kegiatan ditutup dengan pengucapan ikrar alumni oleh seluruh peserta PKA.
